为全面提升集中授权业务运行质效，近期，临商银行市中银雀山支行利用晨会时间组织员工认真学习2019年全年集中授权业务通报，查找问题深挖原因，从思想、技能和责任上有针对性地采取措施，确保授权业务质量稳步提升。

一、提高认识。授权通过率不仅直接影响支行的评比考核，更影响业务办理效率，要求所有业务人员提高对集中授权的重视程度，深化思想认识，从根本上解决集中授权业务退回、反复和易错的问题。

二、加强学习。动员员工逐条排查自身不足，找出经常出错的内容，组织集中学习落实。并鼓励邻柜之间在工作之余，相互测验考查，以加深记忆。

三、落实责任。为提高集中授权通过率，调动员工工作的积极性和主动性，银雀山支行将授权差错责任落实到个人。同时建立相应奖惩制度，对高于标准的个人进行表扬和奖励，将低于标准的员工进行通报和约谈，并帮其找原因找方法。（刘庆岳）